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Comunicación ergonómica. Las personas en el centro de la comunicación

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dc.contributor.author Coronel, Analía
dc.contributor.author Borturo, Melisa
dc.contributor.author Zarratea, Patricia
dc.contributor.author De Marco, Gabriela
dc.contributor.author Soules, Guillermo
dc.contributor.author Montori, Florencia
dc.date.accessioned 2022-05-31T18:06:25Z
dc.date.available 2022-05-31T18:06:25Z
dc.date.issued 2022-04
dc.identifier.uri http://repositorio.hospitalelcruce.org/xmlui/handle/123456789/1200
dc.description.abstract Trabajo presentado en el XXXI Congreso de Comunicación y Salud, durante 28-30 de Abril del 2022 en El Escorial, Madrid, España. Dentro de los objetivos de la experiencia se encuentran implementar planes de motivación para el personal que reafirme el orgullo de elegir trabajar en un hospital humanizado, entendiendo que sólo un equipo empático puede mejorar la salud de las personas. Mediante el Programa de Percepción & Clima Laboral 2021, se han detectado diferentes oportunidades de mejora que resultaron en 4 ejes de comunicación interna diseñados a medida en pos de promover la satisfacción en el trabajo favoreciendo la productividad, innovación y resultados positivos en la atención. Se detectó persistencia de las individualidades, baja motivación-compromiso y alta tasa de ausentismo. es_AR
dc.language.iso es es_AR
dc.subject Comunicación en Salud es
dc.subject Satisfacción Personal es
dc.subject Personal de Hospital es
dc.subject Personal de Salud es
dc.title Comunicación ergonómica. Las personas en el centro de la comunicación es_AR
dc.type Presentation es_AR


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